CURSO:
MEDIACIÓN Y RESOLUCIÓN PACÍFICA DE CONFLICTOS EN CONTEXTO ESCOLAR

Total: 32 hrs. cronológicas (18 hrs. sincrónicas / 14 asincrónicas – trabajo autónomo en el aula virtual)

Profesor a cargo: Oscar Sotomayor Duarte

Participantes

  • Docentes
  • Directivos
  • Profesionales de Apoyo
  • Asistentes Técnicos Pedagógicos

Certificación con Registro ATE

Este curso cuenta con certificación ATE.

Implementar estrategias y técnicas de tipo teórico-práctico para la resolución pacífica de conflictos en la comunidad educativa.

Objetivos específicos
1. Reconocer aspectos fundamentales de la gestión de conflictos en el
contexto educativo para su consideración y tratamiento en la labor docente y administrativa, tanto en el aula como en la Unidad Educacional.
2. Potenciar habilidades personales y sociales, tanto de los docentes como del personal administrativo, a objeto que logren manejar y/o resolver situaciones difíciles, problemas y conflictos.
3. Describir y aplicar técnicas de mediación escolar para implementar un equipo de mediación y resolución pacífica de conflictos en el contexto escolar, a fin de favorecer los procesos de autonomía y responsabilidad de los involucrados, que fortalezcan la instalación de un adecuado estilo de convivencia escolar y vida sana.
4. Valorar la reflexión respecto a los aspectos asociados a los conflictos en el ámbito escolar, como herramienta para la generación de actitudes y disposiciones positivas para enfrentar situaciones habituales de convivencia escolar en el aula.

Módulo 1

  • Comunicación efectiva (asertiva), liderazgo, trabajo colaborativo en equipo.
  • Generalidades de los procesos de Conflicto.
  • Etapas, Parámetros, Fases y ciclo del Conflicto.
  • Diferencias entre manejar y resolver un conflicto.
  • Factores que influyen en la generación de conflictos en el contexto educativo.
  • Comunicación efectiva.
  • Estilos de Interacción Social (Pasivo, Agresivo, Asertivo)
  • Inteligencia Emocional.
  • Liderazgo efectivo en el ámbito educacional.
  • Trabajo en equipo y colaborativo en la resolución de conflictos.

Módulo 2

  • Mediación Escolar: proceso, perfiles, técnicas y modelos.
  • Mediación Escolar: proceso (Fases y etapas).
  • Mediación Escolar: Perfil por competencias y Rol del mediador escolar.
  • Modelos de Mediación Escolar: Harvard, Circular Narrativo y Transformativo

Módulo 3

  • Taller de Aplicación, Reflexión y Creación.
  • Conflictos habituales en el ámbito Escolar.
  • ¿Manejo o Resolución de Conflictos en el aula?
  • Violencia Escolar y Bullying.
  • Banco de alternativas y estrategias creativas para mejorar el clima escolar y prevenir el surgimiento de conflictos disfuncionales en el ámbito escolar.
  • El curso tiene una nota mínima de 4,0 y de 85% de asistencia para su
    aprobación.
  • Reconoce y valora los aspectos relevantes para mediar y anticipar conflictos en forma pacífica.
  • Adquiere habilidades personales y sociales para mediar situaciones de conflicto entre estudiantes.
  • Aplica técnica de mediación para la resolución pacífica en equipos humanos.
  • Taller sincrónico y asincrónico.
  • Activo participativa
  • Reflexiva.
  • Estrategia SQA.
  • Análisis de casos.
  • Análisis y procesamiento de la información.
  • Videos.
  • Contenidos en formato digital
  • Ppt presentaciones
  • Tutoría del profesor a cargo del curso durante el periodo de duración del curso.
  • Uso del aula virtual de aprendizaje de la Consultora – ATE, con retroalimentación sincrónica y asincrónica.

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